Đối mặt với chỉ trích khi làm việc
Dù bạn là đã trưởng thành và đã làm việc lâu năm. Thì việc nhận phải những lời chỉ trích, chê bai vẫn khiến bạn cảm thấy không hề dễ chịu đúng không nào. Tuy nhiên, bạn cần phải vượt qua và biến nó thành nguồn sức mạnh giúp bạn thành công
Không nên phản ứng tiêu cực
Hãy cố gắng giữ bình tĩnh và thái độ chuyên nghiệp trong công việc ngay cả khi bạn buồn bực. Khi nhận phải lời phê bình bạn đừng vội phản hồi. Hãy điều tiết cảm xúc cũng như tinh thần trước rồi mới đưa ra phản hồi.
Ví dụ : Nếu gặp huống khó chịu và buộc bạn phải phản hồi ngay, hãy thử nói: “Hãy cho em ít thời gian để xem lại vấn đề nhé? Em hứa sẽ phản hồi lại anh trong thời gian ngắn thôi ”.
2. Lắng nghe về vấn đề được nêu ra
Ngoài việc căng thẳng hay khó chịu về điều này. Việc lắng nghe vấn đề cũng rất quan trọng, nó có thể giúp bạn thấy được điểm yếu và cải thiện nó cho bản thân.
3. Đừng tự cao
Ngay cả khi trong tính huống hoàn toàn trái ngược quan điểm với nhau. Điều quan trọng nhất vẫn là xem xét và tìm hiểu kỹ càng về các ý kiến. Hãy dừng ngay việc cố gắng không để tâm đến những lời chỉ trích chỉ vì chúng khiến bạn khó chịu. Hãy bỏ qua cái tôi của bản thân và nhìn nhận sự việc từ nhiều phía để có những phản hồi đúng nhất.
4. Đặt câu hỏi
Từ những lời phê bình hãy đảm bảo rằng bạn hiểu và có thể cải thiện được những điểm mà bạn chưa làm tốt. Nếu vẫn thắc mắc hay chưa rõ, đừng vì ngại mà im lặng để điều đó khó khăn hơn. Hãy chủ động đặt câu hỏi hoặc yêu cầu được giải thích. Việc này cho thấy bạn mong muốn cải thiện và hoàn thành nhiệm vụ ngay trong lần tiếp theo. Lưu ý câu hỏi cần được đặt ra với thái độ tích cực và nội dung cụ thể.
5. Nói “Cảm ơn” sau mỗi lần gặp khó khăn
Nếu một người không muốn bạn cải thiện và phát triển hơn trong công việc thì sẽ không quan tâm hay đưa ra những nhận xét chân thực về điểm yếu của bạn đâu. Hãy dành một lời cảm ơn đến những người đã giúp bạn hoàn thiện hơn là một điều rất quan trọng đấy nhé. Đừng quá tiêu cực mà hãy vượt qua vấn đề ấy để giúp trình độ cũng như kỹ năng mình ngày một tốt hơn.
6. Lập tức thay đổi và giải quyết vấn đề
Bạn không nên lãng phí thời gian để khó chịu hay thất vọng về những lời chỉ trích. Thay vào đó, hãy lập tức bắt tay vào giải quyết công việc. Hãy cố gắng nhìn nhận những nội dung phê bình, góp ý vào bản sửa đổi giúp bạn hoàn thiện hơn và không mặc phải những lỗi sai trước đây.
7. Chủ động xin nhận xét, góp ý
Sau khi đã cố gắng hết sức điều chỉnh với phản hồi và hoàn thành công việc. Hãy gửi chúng đến sếp hoặc quản lý trực tiếp để chứng thực rằng bạn đã cải thiện từ những lời phê bình.Cũng như xin nhận xét góp ý từ sếp của mình. Việc này không chỉ cho thấy sự tôn trọng và mong muốn thay đổi của bạn.